Human Resources Specialist (Recruitment & People Development)

Bergabunglah dengan CV Solusi Klik, perusahaan yang dinamis dan berkembang di Karawaci, Banten, sebagai Human Resources Specialist kami! Di peran ini, Anda akan memimpin proses rekrutmen kami dan membentuk strategi pengembangan karyawan untuk membangun tim yang berkinerja tinggi. Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Sebagai Human Resources Specialist, Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi. Anda akan merancang dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif, mulai dari menyiapkan iklan lowongan yang menarik hingga melakukan wawancara dan seleksi kandidat. Selain itu, Anda juga akan bertanggung jawab atas pengembangan karyawan melalui pelatihan dan pengembangan keterampilan, serta memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Membantu manajemen dalam menentukan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
• Merancang dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif, termasuk menyiapkan iklan lowongan, melakukan wawancara, dan seleksi kandidat.
• Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk koordinasi dengan pihak eksternal jika diperlukan.
• Membangun dan mengelola basis data karyawan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR atau SAP SuccessFactors.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia yang berlaku.
• Mengelola proses evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
• Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan, manajemen, dan pihak eksternal terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau Diploma dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang rekrutmen dan pengembangan karyawan.
• Memiliki sertifikasi HR seperti SHRM-CP, PHR, atau SPHR adalah nilai tambah.
• Memahami dan mematuhi peraturan dan regulasi terkait sumber daya manusia yang berlaku.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Pengalaman menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR atau SAP SuccessFactors adalah nilai tambah.
• Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait